2019-2020年宿州社保基數(shù)調(diào)整與繳費(fèi)比例|社保繳費(fèi)基數(shù)是多少|(zhì)2020年養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)|宿州企業(yè)個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)|社?；鶖?shù)怎么算

社保繳納基數(shù)是什么？怎么算？

　　社保繳納基數(shù)是什么?怎么算?大家在了解社保時(shí)，時(shí)常會聽到一個(gè)詞叫社?；鶖?shù)，而且他是我們繳納社保時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)，那么社保繳納基數(shù)到底是什么?怎么來計(jì)算的呢?下面就和小瑞一起來看看。

社保繳納基數(shù)是什么?

　　社保的繳費(fèi)是按照一定的基數(shù)來繳納的，也就是社會平均工資的60%--300%為繳納基數(shù)，舉個(gè)例子，如果當(dāng)?shù)厣鐣骄べY是1000元，那么社保的繳納基數(shù)可以是600元--3000元。以上海市2004年的情況為例，2003年社會月平均工資是1847元。

　　如果職工的月工資超過了1847的三倍，也就是5541元。那么職工的社保繳納基數(shù)就是5541元;如果職工的月工資低于1847的60%，也就是1108.2元，那么職工的社保繳納基數(shù)就是1108.2元。要是職工工資在1108.2至5541元之間，那基數(shù)就是職工本人的工資。

社保繳納基數(shù)是怎么來確定?

　　社會保險(xiǎn)基數(shù)簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個(gè)社保年度的社會保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進(jìn)行確定。

　　社保繳納基數(shù)如何計(jì)算?

　　一般是以上年度職工本人工資收入為繳費(fèi)基數(shù)。

　　(1)職工工資收入高于當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY300%的，以當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的300%為繳費(fèi)基數(shù);

　　(2)職工工資收入低于當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY60%的，以當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY的60%為繳費(fèi)基數(shù);

　　(3)職工工資在300%—60%之間的，按實(shí)申報(bào)。職工工資收入無法確定時(shí)，其繳費(fèi)基數(shù)按當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門公布的當(dāng)?shù)厣弦荒曷毠て骄べY為繳費(fèi)工資確定。

　　每年社保都會在固定的時(shí)間(3月或者7月，各地不同)核定基數(shù)，根據(jù)職工上年度的月平均工資申報(bào)新的基數(shù)，需要準(zhǔn)備工資表這些證明。

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