【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務(wù)外包標(biāo)桿品牌

企業(yè)咨詢熱線:4000-028-820 四川個(gè)人咨詢熱線:4000-028-821
洛陽(yáng)社保基數(shù)
類(lèi)型 最低繳費(fèi)基數(shù) 最高繳費(fèi)基數(shù) 單位承擔(dān)比例 個(gè)人承擔(dān)比例 單位最低金額 個(gè)人最低金額 單位最高金額 個(gè)人最高金額
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) 3179 15894 16% 8% 508.64  254.32  2543.04  1271.52 
基本醫(yī)療保險(xiǎn) 3179 15894 6.5% 2.0% 206.64  63.58  1033.11  317.88 
失業(yè)保險(xiǎn) 3179 15894 0.70% 0.30% 22.25  9.54  111.26  47.68 
工傷保險(xiǎn) 3179 15894 0.40% 12.72  63.58 
生育保險(xiǎn) 已并入醫(yī)療
大病醫(yī)療(年) 3179 15894 0.20% 6.36  31.79 
大病醫(yī)療(年) 190 190
小計(jì) 756.61  517.44  3782.78  1827.08 
合計(jì) 1274.05  5609.86 

社保繳費(fèi)計(jì)算方法

企業(yè)社保繳費(fèi)基數(shù)不同,繳納費(fèi)用不同

企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例+大病醫(yī)療基數(shù)×大病醫(yī)療比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】

以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費(fèi)用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)

瑞方人力服務(wù)優(yōu)勢(shì)

瑞方人力 其他
● 服務(wù)

·商橋.微信.QQ全天在線,30分鐘內(nèi)必應(yīng)答

·網(wǎng)站安全平穩(wěn),社保穩(wěn)定持續(xù)

● 價(jià)格

·一價(jià)全包,無(wú)隱形消費(fèi)

·增值服務(wù)全免費(fèi)

● 專(zhuān)業(yè)

·社保調(diào)基自動(dòng)補(bǔ)差,賬目清晰

·不漏繳、無(wú)后患

● 便捷

·僅需選擇套餐

·繁雜社保一鍵搞定

● 安全

·資金銀行監(jiān)控,專(zhuān)注社保,實(shí)時(shí)可查

·網(wǎng)站https加密,安全省心

● 合規(guī)

·人社部資質(zhì)授權(quán)

● 服務(wù)

·溝通形式單一,服務(wù)流程復(fù)雜

·跟進(jìn)緩慢,有斷保隱患

● 價(jià)格

·別看報(bào)價(jià)低

·費(fèi)用模糊,隱形消費(fèi)多

● 專(zhuān)業(yè)

·按往年社?;鶖?shù)收取

·調(diào)基后再補(bǔ)繳社??钜族e(cuò)亂

● 便捷

·下載APP,寄送資料,電話表單

·效率低易出錯(cuò),耗時(shí)耗精力

● 安全

·無(wú)擔(dān)保、無(wú)監(jiān)管,資金斷裂風(fēng)險(xiǎn)

·無(wú)加密,信息安全隱患

● 合規(guī)

·無(wú)證違規(guī)操作,暗藏風(fēng)險(xiǎn)

您是否是以下類(lèi)型企業(yè)

洛陽(yáng)人力資源事務(wù)外包服務(wù)

免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包

社??ㄞk理

免費(fèi)

¥200

醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)

免費(fèi)

¥200

社保轉(zhuǎn)入

免費(fèi)

¥200

生育備案

免費(fèi)

¥200

生育報(bào)銷(xiāo)

免費(fèi)

¥200

社保信息修改

免費(fèi)

¥200

標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)

  • 社保、公積金服務(wù)
  • 咨詢?cè)鲋捣?wù)
  • 薪酬代發(fā)服務(wù)
  • 企業(yè)福利服務(wù)
  • 代理記賬服務(wù)

洛陽(yáng)人力資源事務(wù)外包資質(zhì)證書(shū)

社保常識(shí)

個(gè)人養(yǎng)老金最新制度

  個(gè)人養(yǎng)老金最新制度。近期,國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于推動(dòng)個(gè)人養(yǎng)老金發(fā)展的意見(jiàn)》,很多人看了這個(gè)文件都沒(méi)看明白到底在說(shuō)什么,對(duì)參保人會(huì)有什么影響。大家不要慌,此《意見(jiàn)》的目的是為解決人口老齡化的問(wèn)題,鼓勵(lì)大家長(zhǎng)遠(yuǎn)的為自己考慮今后的養(yǎng)老問(wèn)題??梢哉f(shuō)是關(guān)于個(gè)人養(yǎng)老金最新制度。下面,我們就看看具體內(nèi)容吧。

個(gè)人養(yǎng)老金最新制度 第1張

個(gè)人養(yǎng)老金最新制度

  國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于推動(dòng)個(gè)人養(yǎng)老金發(fā)展的意見(jiàn)》,閱讀后了解到個(gè)人養(yǎng)老金實(shí)行個(gè)人賬戶制度。此制度的特點(diǎn):“政府政策支持、個(gè)人自愿參加、市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)”

  1、自愿參加,每人每年可自行繳存“個(gè)人養(yǎng)老金”(上限為12000元/年,也就是1000/月)。

  2、國(guó)家制定稅收優(yōu)惠政策,對(duì)上述繳納額度實(shí)施稅收優(yōu)惠政策。

  3、參加人繳納的個(gè)人養(yǎng)老金是自主選擇在金融產(chǎn)品銷(xiāo)售機(jī)構(gòu)委托的銷(xiāo)售渠道購(gòu)買(mǎi)自己偏好的金融理財(cái)產(chǎn)品,并自行承擔(dān)相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)。

  4、參加人達(dá)到退休、喪失勞動(dòng)能力或者出國(guó)(境)定居的情形,可按月、分次或者一次性領(lǐng)取這些年自己個(gè)人繳存的此項(xiàng)個(gè)人養(yǎng)老金。

  5、參加人死亡后,其個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶中的資產(chǎn)可以繼承。

  個(gè)人認(rèn)為,這個(gè)《意見(jiàn)》的實(shí)質(zhì)亮點(diǎn)估計(jì)就是有一定的免稅吧。

  個(gè)人養(yǎng)老金最新制度。上文僅供參考,具體怎么回事,還是要看當(dāng)?shù)氐恼?。了解更多社保養(yǎng)老保險(xiǎn)政策知識(shí),請(qǐng)關(guān)注我們網(wǎng)站。